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西北农林科技大学多管齐下促学生稳就业

日期：2020-03-24 来源：本站 点击： /次

针对疫情防控期间存在的诸多就业难题，西北农林科技大学积极响应学校疫情防控期间就业工作，积极调研掌握最新动态，精准摸排学生实际需求，全力应对当前严峻的就业形势，多举措并进，稳步推进2020届毕业生就业工作。

完善机制，将就业举措落到实处。每周五定期召开就业工作专题会议，研讨疫情防控期间学院就业工作如何有效开展，研判当前就业形势及目前存在的问题，由负责本科生、研究生就业工作人员总结汇报当周就业工作最新进展情况，及时提出在工作中存在的问题，并就下周学院就业工作重点进行安排部署。通过官方网站每周一定期公布各专业、班级最新就业动态，发布学院就业工作重点，并通过班主任群、电话联系等方式，及时将工作内容传达到位。

凝心聚力，多方位提供暖心帮扶。积极组织班主任、就业工作人员学习该校相关会议精神，提高思想意识，打好疫情期间“就业攻坚战”。2016级本科班级班主任于近日陆续召开班级会议，就学生日常管理、就业指导、心理疏导等主要工作做以安排，积极引导学生正确应对当前形势，合理定位。班主任定期联系特殊群体学生，亲切关怀学生近况，解决学生实际困难。就业秘书提供“一对一”帮扶指导，了解学生就业进展情况，制定特殊学生群体帮扶台账，定向推荐就业工作岗位。学院辅导员积极关注学生心理问题，疏导学业预警、考研失利、疫区学生群体的心理问题，多方助力特殊学生群体学生稳步就业工作。 多方指导，做学生就业引路人。针对预计进入考研复试学生，学院早做工作部署安排，邀请学院专家教授为80余名学生做线上指导并进行答疑解惑，涵盖考研政策讲解、复试流程、面试礼仪等方面，有效提高学生自信心、提升复试竞争力；并联合中公教育开展了两场线上考研综合面试技巧讲座及复试英语口语备考讲座，以期为考研复试学生提供多方帮扶。针对考研失利学生及仍在求职学生，学院为每名学生提供简历问诊的同时，积极邀请我校优秀校友、启迪之星创投董事总经理赵梅为学生举办创新创业新认知、疫情影响下的就业新规划线上讲座，有效提高学生当前职业规划思想。

主动出击，提升榜样激励作用。针对学生反映专业不对口、岗位稀缺等问题，学院主动出击，积极联系优质用人单位，深挖历届校友资源，于近期与多家“校企合作”单位保持密切联系，邀请了宝洁（中国）、德邦物流、学而思等多家知名企业于本周在我校开展“云宣讲”专场招聘会，为我校学生创造更多求职机会，提高学生就业质量，增升学生就业满意度。与此同时，学院充分挖掘优秀毕业生就业典型案例，增加典型人物宣传力度，借用新媒体平台、经验分享等形式，努力发挥模范引领作用，激发学生潜在动力。


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